Hvad har du krav på, og hvad er du forpligtet til? Læs overenskomsten og få svar på spørgsmål om dit arbejdsliv.
Gode råd og vejledning til kompetenceudvikling, trivsel på arbejdspladsen eller det næste skridt i din karriere.
Få ny viden og inspiration på et morgenmøde, gå-hjem-møde , webinar, udviklingsforløb og meget mere.
Vi er fagforbundet for hele den finansielle sektor - otte ud af ti finansansatte er medlem. Hos os har du adgang til bl.a. sektorspecifik rådgivning om trivsel, karriere og rettigheder samt mulighed for at deltage i arrangementer og netværk.
Alle nyheder og pressemeddelelser fra Finansforbundet.
Vi arbejder for at påvirke sektoren og samfundets udvikling i Danmark gennem udvalgte mærkesager, der har betydning for din hverdag.
Den stigende digitalisering og automatisering i finanssektoren kalder på nye måder at arbejde og organisere sig på. Udviklingen medfører, at gamle arbejdsfunktioner forgår, mens nye opstår. Her kan Finansforbundet hjælpe jer, så I både bevarer konkurrencedygtigheden og har medarbejderne med.
I står over for nogle forandringer henimod en øget digitalisering og automatisering. Det vil berøre jeres medarbejdere, og I vil gerne have dem til hurtigt at tage ejerskab af forandringen. På vegne af jeres virksomhed henvender jeres HR-afdeling eller jeres tillidsrepræsentant sig til os.
På mødet med relevante medarbejdere og tillidsrepræsentanter får vi belyst, hvilken form for oplæg/proces, som vil give mest mening for medarbejdergruppen. Fokus vil bl.a. være på, hvordan deres nysgerrig og interesse kan vækkes bedst muligt.
Vi har taget hul på en ny tidsalder. Med den følger en øget automatisering, digitalisering og brug af kunstig intelligens, som vil ændre arbejdsfunktioner for mange ansatte, ikke mindst finansansatte. Det kræver rettidig omstilling og nytænkning af sektorens virksomheder.
Fremadrettet vil der nemlig ikke kun være tale om automatisering af gentagne, manuelle arbejdsprocesser som set hidtil. En lang række opgaver vil i stigende grad blive løst af kunstig intelligens. Fx vil nogle mere kognitivt avancerede rådgivningsopgaver også kunne automatiseres.
Samarbejdet om digital omstilling skræddersyr vi specifikt til jeres virksomhed, så det matcher jeres aktuelle situation, behov og ønsker.
I et partnerskab designer vi i samarbejde med den enkelte virksomhed indsatser og forløb målrettet virksomhedens behov. Undervejs står vi til rådighed med ressourcer, viden og kompetencer.
Den enkelte indsats sker i tæt dialog og samarbejde med virksomhedens ledelse og faglige repræsentanter. Vi inddrager desuden eksterne samarbejdspartnere og konsulenthuse, når det giver mening.
Vi tilbyder partnerskaber i forbindelse med implementering af forskellige typer af organisatoriske forandringer. Fx
Du er også velkomne til at kontakt konsulent Samuel Funk-Hansen på sfh@finansforbundet.dk